Horarios

HORARIO GREMIAL: Lunes a viernes de 8 hs. a 17 hs.

HORARIO ADMINISTRATIVO: Lunes a viernes de 8 hs. a 15 hs.

Coseguro: presentacion del 1 al 18 de 9:30 a 14:30hs.
(dia 19 no se recibe ni se reintegra)

Cobro del coseguro: del 20 al 28 de 11:30 a 14:30 hs.


CENTRO DE JUBILADOS

De lunes a viernes de 10 a 14hs

Presidente: Agustin Vargas

Tel: 0223-155938605


ATE MIRAMAR


ATE BALCARCE

Calle 19 Nº 478 e/12 y 14


DPTO. de SALUD LABORAL

Todos los Jueves de 10 a 16hs
saludlaboral@atemdp.org.ar

ninguna


Bienvenidos a ATE Mar del Plata
SE REUNIÓ EL COMITÉ MIXTO EN SALUD Y SEGURIDAD EN EL HIEMI HOSPITAL INTERZONAL ESPECIALIZADO MATERNO INFANTIL PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Martes, 05 de Febrero de 2019 18:02

SE REUNIÓ EL COMITÉ MIXTO EN SALUD Y SEGURIDAD EN EL HIEMI HOSPITAL INTERZONAL ESPECIALIZADO MATERNO INFANTIL



                                                                                           
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En el día de la fecha se reunió el Comité Mixto en salud y seguridad en el HIEMI (HOSPITAL Interzonal Especializado Materno Infantil). En la primer reunión se informa sobre los integrantes designados por parte de la Dirección del Hospital y participaron los Delegados en Prevención de ATE. CICOP. Sindicato DE SALUD Pública. Los delegados de ATE Marcela y Pedro fueron acompañados por Cesar Gordillo del Dto de Salud laboral de la Seccional de ATE Mar del Plata y de la Compañera Gloria Canaviri representante de ATE en la Comisión Jurisdiccional de Salud y de la CO. MI. SA. SE.P., se trabajó en la necesidad de más capacitación sobre la materia y la necesidad de cumplir dándole firma el comité, de acuerdo a la legislación: Ley 14.226 Dto. 120/11 en cuanto a la designación de Autoridades y aprobación del reglamento de funcionamiento. Se acuerda socializar la información por Mail y reunirse el próximo martes.



Última actualización el Martes, 05 de Febrero de 2019 18:08
 
LA LUCHA TIENE SUS FRUTOS PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Martes, 05 de Febrero de 2019 17:53

LA LUCHA TIENE SUS FRUTOS



                                                                                               
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A tres años de la muerte de Lohana Berkins, la organización que supimos darnos les  trabajadores,   ante una nueva embestida  de derechos del gobierno  de la Provincia de Buenos Aires,  a través de   la Dirección General de Escuelas, hemos logrado junto con el colectivo de compañeres  trans, que se respete la Ley 14783, que establece el cupo trans; la misma   en su artículo 1, establece:

 “El Sector Publico de la Provincia de Buenos Aires, debe ocupar, en una proporción no inferior al uno por ciento (1%) de la totalidad de su personal, a personas travestis, transexuales, y transgenero que reúnan las condiciones de idoneidad para el cargo y establecer reservas de puestos de trabajo a ser exclusivamente ocupados por ellas, con el fin de promover la igualdad real de oportunidades en el empleo público.

Hoy en una jornada histórica, hemos acordado con les Consejeres  Escolares, y les compañeres  del colectivo trans, que se cumpla con el espíritu de la Ley  al respetarse  el cupo, también se acordó  que con el único propósito de que se garantice  la Igualdad de Oportunidades, ese cupo se eleve al 10 %.

Entendemos que estamos hablando de una comunidad que ha sido y es muy castigada a lo largo de los años, y que se sostenga el cupo de una Ley que está en plena vigencia, no hace más que darle la posibilidad de creer que el futuro puede ser mejor.

LOHANA BERKINS, PRESENTE!


Última actualización el Martes, 05 de Febrero de 2019 18:00
 
RECHAZO AL COMUNICADO 1/19 DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE ESCUELAS – CUPO TRANS PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Viernes, 01 de Febrero de 2019 18:29

RECHAZO AL COMUNICADO 1/19 DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE ESCUELAS – CUPO TRANS




Desde nuestra Organización, manifestamos nuestro más profundo rechazo al Comunicado 1/19 de la Dirección General de Escuelas, en el que indica que se debe unificar el Listado de personas Trans, al Listado Básico para acceder a cargos de auxiliares de escuelas en la Pcia. De Buenos Aires, a fin de dar cumplimiento a la Ley 14783, que en su artículo 1 textualmente dice:

El Sector Publico de la Provincia de Buenos Aires, debe ocupar, en una proporción no inferior al uno por ciento (1%9 de la totalidad de su personal, a personas travestis, transexuales y transgenero que reúnan las condiciones de idoneidad para el cargo y establecer reservas de puestos de trabajo a ser exclusivamente ocupados por ellas, con el fin de promover la igualdad real de oportunidades en el empleo público.

Entendemos que él no reglamentar la Ley, no justifica su incumplimiento; y que es una artimaña política generar expectativas en una comunidad tan castigada. Por eso exigimos la plena vigencia de dicho listado y su puesta en práctica respetando el cupo que la Ley 14783 establece. Acompañaremos las presentaciones que dicha comunidad lleve adelante con la única intención de cumplir la Ley y defender la igualdad de oportunidades.

 





 
ATE presente en la campaña de IVE (Interrupción voluntaria del embarazo). PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Lunes, 28 de Enero de 2019 19:53


ATE presente en la campaña de IVE (Interrupción voluntaria del embarazo)






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Desde nuestra Organización Sindical, la Seccional de ATE Mar del Plata, invita a todas y todos los compañerxs a participar del PAÑUELAZO que realizaremos mañana martes 29 de enero a las 18hs en la zona de los Lobos.


Esta actividad es parte de la campaña del IVE Interrupción voluntaria del embarazo.



Última actualización el Lunes, 28 de Enero de 2019 19:58
 
EN 2019 SEGUIMOS SIN POLITICAS DE ESTADO PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Martes, 22 de Enero de 2019 19:01

EN 2019 SEGUIMOS SIN POLITICAS DE ESTADO




La falta de respuesta del Estado Municipal sigue sosteniendo el estado de vulnerabilidad a que se somete a quienes son víctimas de violencia de género, el aumento de los hechos de violencia visibiliza aún más la falta de entrega de dispositivos de botones de pánico, la falta de asistencia del Estado a las víctimas en forma integral y oportuna, lejos de esto se arman listas de espera para darles por ejemplo los dispositivos.

En la Secretaría de la Mujer se necesita el nombramiento urgente de personal para dar respuestas a las necesidades de quienes son víctimas de esta violencia. En nuestra ciudad en el 2016 se creó la ordenanza de Emergencia contra la Violencia por motivos de Genero y Diversidad Nro. 22739, esta ordenanza se prorrogo los años 2017 y 2018, y las políticas que deben cumplirse tampoco se cumplieron. El siguiente punteo, fue publicado por el Observatorio de Violencia por motivos de Género y Diversidad, del cual formamos parte.


                 *No se amplió el Hogar Gale a los efectos de poder alojar más mujeres en situación de violencia (solamente se hizo el cerramiento del predio y se cerró un garaje pasante).

                    * Respecto del Hogar de Medio Camino, todo ha quedado en palabras, dado que no hay un lugar concreto, ni se empezaron a hacer las obras pertinentes.

               * No se han implementado programas de prevención, capacitación y asistencia que maximicen los resultados en la calidad de vida de las víctimas y en el desarrollo potencial de los recursos humanos abocados a la temática.

                    * No se han fortalecidos las acciones y dispositivos del programa de Asistencia y Prevención a las Víctimas de Violencia de Género y Diversidad, garantizando la asistencia integral interdisciplinaria las 24 hs.

                     * No se ha creado programa de capacitación y sensibilización permanente para todos los agentes municipales.

                     * No se ha procedido a la apertura de una sede de la Comisaria de la mujer y la Familia en la ciudad de Batán.

                * No se ha puesto en funcionamiento programas de educación formal y no formal para contrarrestar estereotipos, prejuicios y costumbres y todo tipo de prácticas basadas en la desigualdad de género.


Creemos que es fundamental que se actúe con la seriedad que requiere el tema de parte de los funcionarios del Estado Municipal, no queremos seguir sumando víctimas.


 
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