Horarios

HORARIO GREMIAL: Lunes a viernes de 8 hs. a 17 hs.

HORARIO ADMINISTRATIVO: Lunes a viernes de 8 hs. a 15 hs.

Coseguro: presentacion del 1 al 18 de 9:30 a 14:30hs.
(dia 19 no se recibe ni se reintegra)

Cobro del coseguro: del 20 al 28 de 11:30 a 14:30 hs.


CENTRO DE JUBILADOS

De lunes a viernes de 10 a 14hs

Presidente: Agustin Vargas

Tel: 0223-155938605


ATE MIRAMAR


ATE BALCARCE

Calle 19 Nº 478 e/12 y 14


DPTO. de SALUD LABORAL

Todos los Jueves de 10 a 16hs
saludlaboral@atemdp.org.ar

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Provinciales
POR LUCÍA, POR VOS, POR TODAS… PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Miércoles, 05 de Diciembre de 2018 16:40


POR LUCÍA, POR VOS, POR TODAS…

 

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En este día tan especial para nosotros, signado por el paro feminista propuesto por nuestra Asociación de Trabajadores del Estado en contra del Poder Judicial patriarcal y en la memoria de Lucía Perez; dentro del marco de la paritaria sectorial hemos dado un golpe de realidad ante nuestras autoridades, remarcando la necesidad de reglamentar la Ley Nacional de Violencia contra la Mujer Nro. 26.485 dentro del ámbito de los Casinos de la Provincia.

 

No existían a la fecha recursos dentro de la institución que promovieran la contención para aquellas compañeras afectadas por la violencia de género. La ausencia de participación por parte del Estado en este tema particular, no hace más que provocar la re victimización y la continuación indefinida del padecimiento.

 

En virtud de esto exigimos el cumplimiento del compromiso dictado en la mesa paritaria con fecha de Mayo del corriente año de instituir la justificación por violencia de género dentro de nuestro régimen de licencias y franquicias  y la posibilidad de generar protocolos de acción para estas situaciones.

 

Finalmente nuestros reclamos y las medidas de acción sindicales tomadas a nivel nacional, provincial y seccional darán sus frutos. Podemos decir que el Señor Rafael Apellaniz quien es Director Provincial del Instituto de Loterías y Casinos de Buenos Aires, confirmó la implementación de un sistema de denuncias dentro del ámbito laboral que preserve la identidad de las compañeras.

 

Por fin seremos escuchadas ante las situaciones de violencia de género que sufrimos cotidianamente en nuestro lugar de trabajo.

 

Decimos: “JUSTICIA PARA LUCÍA PÉREZ” y reglamentación YA de la Ley de Licencia por Violencia de Género!!!

 



Última actualización el Miércoles, 05 de Diciembre de 2018 17:32
 
EL AHORRO DEL ESTADO ES LA MUERTE DE LXS TRABAJADORES PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Martes, 13 de Noviembre de 2018 10:25

EL AHORRO DEL ESTADO ES LA MUERTE DE LXS TRABAJADORES


Compañerxs la SALUD Y LA VIDA DE LXS TRABAJADORES NO SE NEGOCIA, SE DEFIENDE!!


Desde ATE seguimos luchando por las condiciones dignas de trabajo, reclamando que se cumpla la legislación en materia de seguridad e higiene en el trabajo y la Salud Laboral de lxs compañerxs.

Para ello, reclamamos ante el Estado Empleador, ante la Policía Laboral (Ministerio de Trabajo) y ante la Superintendencia de Riesgo en el Trabajo (SRT).

Si bien es difícil conseguir que el estado Empleador cumpla con la ley 19587 y dec. 351/79 garantizando la Salud de lxs Trabajadores ante los riesgos a los cuales están expuestos en sus trabajos, NO bajamos los brazos.

La ART Provincia (Administradora de Riegos) actúa como auto seguro en la provincia de Buenos Aires y en ese rol, sigue haciendo la vista gorda ante los diferentes incumplimientos a las obligaciones, sigue recaudando de las arcas de todos los ciudadanos bonaerenses.

La SRT (SuperIntendencia de Riesgos de Trabajo) ante el incumplimiento del Estado Empleador y de la ART Provincia, ha sumariado al Gobierno provincial, disponiendo una sanción que se traduce en una multa de más de $500.000, y que tendrá que ser pagada por todxs lxs ciudadanxs bonaerenses y que tiene como únicxs responsables a lxs funcionarixs inoperantes y sus políticas criminales.

Es el caso del Centro de Prevención de Adicciones (CPA) sito en calle Buenos Aires 2855 de la ciudad de Mar del Plata, donde nuestro departamento de Seguridad e Higiene Laboral realizó varios relevamientos, detectando numerosas anomalías que fueron denunciadas ante la SRT bajo los  expedientes SRT Nº 106445-14, 207150/16,  la cual constató y promovió una medida correctiva en ambos casos a la gobernación de la provincia de Buenos Aires pero fueron incumplidos y dieron lugar a un nuevo reclamo en 2018 y que tuviera como corolario la iniciación del sumario y la multa que indicábamos al comienzo, más allá de que ningún representante del Estado provincial se presentara a las audiencias de mediación, mostrando una vez más el desinterés no solo por la salud y la vida de lxs trabajadores sino además, provocando una erogación de dinero que se debería destinar para cubrir las necesidades en los sectores de trabajo y no para pagar multas que en lugar de tener un carácter preventivo muestran la cara sancionatoria de un sistema que prefiere este escenario al de cuidar la vida de lxs bonaerenses.


#Hemos hecho más de 50 relevamientos en los últimos años en organismos del Estado provincial y nacional

Desde Ate decimos la SALUD Y LA VIDA DE LOS TRABAJADORES NO SE NEGOCIA!! SE DEFIENDE!!

Denunciamos por incumplimiento de sus deberes como funcionarios Públicos a:

Ministerio de Trabajo de la Provincia.

Las autoridades del Ejecutivo Provincial

A la ART Provincia.


“LAS MUERTES EN EL TRABAJO SON UN  CRIMEN” MAS DE 7000 TRABAJADORES POR AÑO


Por los compañerxs víctimas de las condiciones laborales ¡¡¡PRESENTE!!!


 
Casa de “Día”, preocupación 24 hs PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Lunes, 22 de Octubre de 2018 15:51

CASA DE “DÍA”, PREOCUPACIÓN 24 HS
 



Luego de meses de conflicto en la Comunidad Terapéutica de Atención de las Adicciones (CT) de Bº Chapadmalal y luego de que la provincia reanudara de manera arbitraria e irresponsable el ingreso de pacientes,  que tiempo más tarde tuvo que reubicar en otros lugares de atención por no poder asistirlos, aún ante las denuncias públicas realizadas desde nuestra ATE y siendo la Comunidad Terapéutica el único efector de salud del Estado que aborda esta problemática en nuestra ciudad y la zona con la modalidad de internación, lamentablemente debemos informar que permanece cerrada...y lo que es peor, con miras de convertirse en Casa de Día (por un tiempo dicen…)

Informes de nuestro Departamento de Salud Laboral, la intervención del Órgano de Revisión de la Ley de Salud Mental o la del Defensor del Pueblo, no han alcanzado para que las autoridades provinciales tomen a decisión política de asignar los recursos necesarios para su funcionamiento: el nombramiento de personal.

¿Qué significa no tomar esa decisión? Que el Estado no puede garantizar el acceso a la atención de los pacientes de la CT y por eso decide retomar el trabajo como “Casa de Día”...por lo menos hasta que puedan resolver el ingreso de personal.

Hacemos responsables a las autoridades provinciales y en su nombre a la gobernadora M. E. Vidal porque este es un conflicto que ya lleva un año, muchas cosas podrían haberse hecho en ese año en lugar de darle la espalda a lxs trabajadores, que fuimos los que históricamente sostuvimos la atención, aun con dinero de nuestro bolsillo; lo cual no está muy lejos de reiterarse ya que lxs futurxs pacientes de la Casa de Día deberán contar con no menos de cien pesos por vez que vayan a alguno de los espacios terapéuticos. Eso contempla dos boletos de micro urbano y dos de media distancia (boletos ida y vuelta). Lo creemos poco probable a sabiendas de la realidad socio económica de nuestros pacientes y en el mejor de los casos, será accesible sólo para algunxs, abandonando el concepto de universalidad de la salud y la obligación del Estado de garantizarla.

Exigimos al Estado provincial la urgente regularización de las necesidades que surgen de la apertura plenamente operativa de la Comunidad Terapéutica de internación para Atención de las adicciones.

 

Lxs Trabajadores nos preocupamos las 24 horas...


 
PARO PROVINCIAL PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Viernes, 21 de Septiembre de 2018 10:48

PARO PROVINCIAL



                                                                                                     
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Este 19 de Septiembre en el marco del paro de ATE Provincia de Buenos Aires realizamos una radio abierta frente al Anses en defensa de la seguridad social. Luego confluimos con docentes y organizaciones populares con quiénes marchamos contra los tarifazos.

"Edea es una de las tantas multinacionales que se llena los bolsillos a costa del sacrificio de los trabajadores", dijo nuestro compañero Apache Villalba, frente a la empresa distribuidora de energía eléctrica.

El referente explicó que la situación que viven los trabajadores a diario es cada día de mayor incertidumbre. "Entre los que todavía no fueron despedidos se empieza a sentir preocupación, están alertas ante la posibilidad latente de la pérdida de trabajo".


#ParoProvincial

#UnidadDeLxsTrabajadorxs


Última actualización el Viernes, 21 de Septiembre de 2018 10:59
 
ASAMBLEA HOSPITALARIA PDF Imprimir E-mail
Escrito por Prensa   
Lunes, 17 de Septiembre de 2018 12:52


ASAMBLEA HOSPITALARIA


                                                                                               
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El día 12 de septiembre de 2018, se realizó una asamblea hospitalaria en el hall central del HIEMI “Victorio Tetamanti”. La misma contó con una participación de 40 trabajadores aprox., provenientes de ambas leyes (10430 y 10471)

Los siguientes puntos fueron los más sobresalientes de los abordados por los trabajadores de la institución que tomaron la palabra:

1) Preocupación por las implicancias negativas de la degradación del Ministerio de Salud de la Nación a Secretaría, dentro del ámbito del Ministerio de Desarrollo Social: pérdida de recursos / Desfinanciamiento / Recortes presupuestarios - ajuste / Desaparición de programas / Pérdidas de puestos de trabajo / Pérdida de participación en la toma de decisiones de los funcionarios idóneos por desjerarquización de su rango.

2) Informan que en el ámbito de la provincia de Buenos Aires las autoridades han manifestado que, “por el momento”, no está previsto llevar a cabo la misma reforma ministerial que a nivel nacional.

3) Se realizaron reflexiones sobre el proceso inflacionario y el impacto en el salario de los trabajadores, con una proyección de la misma que supera el 40% anual y una única oferta en paritarias del 15%. En el caso de la ley 10.471 no se ha vuelto a realizar convocatoria a reunión paritaria, recibiendo los aumentos decididos unilateralmente por la gobernación. En el caso de la ley 10430 algunos gremios aceptaron la oferta inicial, por lo cual la gobernación dio por concluida la negociación, reclamándose en este momento la reapertura de paritarias.

4) Surge como necesaria la visibilización del conflicto, proponiéndose diversas acciones hacia dentro de la institución, como favorecer la circulación de la información entre los compañeros de trabajo y convocatoria permanente a participar en las acciones propuestas. A su vez, realizar dichas acciones en un espacio de mayor visibilidad y que permita acercarse a las personas que se atienden en el hospital.

Se proponen las siguientes acciones:

* Abrazo al hospital.

* Clase pública en la calle

* La realización de la asamblea hospitalaria en diversos lugares: hall de consultorios externos; en la vereda de calle Alvarado

* Volanteada en la vía pública (esquinas del hospital) y con la personas concurren a recibir atención en la institución.

 

Nueva convocatoria

En la Asamblea se acordó convocar a nueva asamblea hospitalaria en el marco de las medidas de fuerza dispuestas por ATE y CICOP el día Miércoles 19 de septiembre a las 8.30hs en el hall de los consultorios externos del HIEMI

 


Última actualización el Lunes, 17 de Septiembre de 2018 13:09
 
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